À Yaoundé, le gouvernement (MINADER, MINEPIA, MINEFOP) et la coopération allemande- GIZ ont posé, le 17 septembre 2026, les bases d’un dispositif destiné à mieux adapter la formation professionnelle aux besoins des secteurs agropastoraux et à favoriser l’insertion des jeunes et des femmes en milieu rural.
Deux instruments juridiques majeurs ont été signés à Yaoundé entre les administrations camerounaises concernées et la coopération allemande. L’objectif affiché est de rapprocher davantage formation professionnelle, besoins des filières agropastorales et opportunités d’emploi.
Trois ministères autour d’une même ambition
Le premier accord prend la forme d’une convention tripartite entre le Ministère de l’Agriculture et du Développement rural (MINADER), le Ministère de l’Élevage, des Pêches et des Industries animales (MINEPIA) et le Ministère de l’Emploi et de la Formation professionnelle (MINEFOP).
Cette convention entend renforcer la collaboration entre les administrations sectorielles et le dispositif de formation professionnelle. L’enjeu est de développer des parcours de qualification davantage alignés sur les besoins du marché du travail dans les métiers de l’agriculture, de l’élevage et des activités connexes.
La GIZ pour accompagner la mise en œuvre
Le deuxième instrument est un protocole d’accord entre le MINEFOP et la GIZ, avec l’appui de l’Union européenne. Il doit contribuer à traduire cette coopération en actions concrètes sur le terrain.
Parmi les principaux axes annoncés figure la valorisation de 29 référentiels homologués, à travers le déploiement de programmes conçus selon l’Approche par compétences (APC).
Le Centre national de formation des formateurs et de développement des programmes (CNFFDP) doit également bénéficier d’un renforcement technique et matériel afin de consolider ses capacités dans la formation des formateurs.
Autre volet important : la certification des apprenants, présentée comme un moyen de renforcer la reconnaissance des compétences acquises et de faciliter l’accès à l’emploi et à l’auto-emploi.
Transformer le potentiel rural en opportunités économiques
Cette nouvelle dynamique s’inscrit dans les orientations de la Stratégie nationale de développement 2020-2030 (SND30) et dans la politique d’import-substitution.
À travers cette coopération, les partenaires ambitionnent de mieux répondre aux besoins en compétences des filières agropastorales et de créer davantage d’opportunités économiques pour les populations rurales, notamment les jeunes et les femmes.
L’enjeu est désormais de transformer les accords signés en formations opérationnelles, en compétences certifiées et, à terme, en emplois et activités génératrices de revenus au sein des territoires ruraux.
AZANG FALLONE
